为进一步提升劳动用工管理水平，加强劳动用工风险管控能力，12月28日下午，大汉集团开展了“劳动用工风险防范”专题培训。望城区人民法院高级法官彭小斌、大汉控股综管副部长郑熔及各直管单位综管部长、员工关系岗、法务岗等40余人参加了此次专题培训。
郑熔对彭小斌及其团队的到来表示热烈欢迎，她指出，当前经济环境下行，组织也在不断的调整，企业加强用工法律风险防范十分必要，希望各综管条线珍惜交流机会，以求真务实的态度，认真学习，取长补短，切实提升内部管理能力和水平。
随后，彭小斌以《良知良法推动企业发展》为主题开展专题讲座，阐述了如何用法治原则武装头脑、良知良法与企业管理的关系以及用良知良法解决企业的实际问题的方法，剖析了用工模式和风险管控办法，并以“要点解析＋具体案例＋互动问答”的方式详细解读了不同劳动关系的特点及法律适用范围等内容。
通过此次培训，参训人员对劳动用工环节中存在的风险及防范措施有了更为深刻的认识，掌握了实际操作中的风险防范技巧。未来，大汉集团将继续举办更多有针对性的实操培训，为集团人力资源提供更加全面、深入的风险防控服务，用良知良法助力集团稳健前行，降低用工成本，防范用工风险，共创和谐用工关系。
（通讯员 欧阳婷）
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